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Top-Arbeitgeber: Siemens AG

Das Unternehmen:

Siemens und Deutschland sind untrennbar miteinander verbunden. Mit rund 126.000 Mitarbeitern und einigen tausend Auszubildenden ist Siemens einer der größten deutschen privaten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe. Das durch Werner von Siemens im Jahr 1847 als „Telegraphen-Bauanstalt von Siemens & Halske“ gegründete Unternehmen hat sich in seinen über 160 Jahren Firmengeschichte von einem auf Nachrichtenvermittlung spezialisierten Unternehmen zu einem weltweit agierenden Konzern mit vielseitigen Kompetenzen im elektrotechnischen und elektronischen Bereich sowie auf dem Gebiet der Medizintechnik und des Gesundheitswesens entwickelt.
Das Portfolio der Siemens AG ist seit Jahresbeginn 2008 in drei Sektoren gegliedert:

Der Industry-Sector wendet sich mit seinen Produkten und Lösungen an Industriekunden aus Produktions-, Transport- und Gebäudetechnik. Im Wesentlichen besteht dieser Sektor aus Geschäftsaktivitäten der bisherigen Bereiche Automation and Drives (A&D), Industrial Solutions and Services (I&S), Transportation Systems (TS), Siemens Building Technologies (SBT) und Osram.

Der Energy-Sector wendet sich vor allem an Energieversorger, aber auch an Industrieunternehmen, insbesondere aus der Öl- und Gasindustrie. Der Sektor Energy verfügt in allen sechs Divisionen über führende Marktpositionen. Das Angebot reicht von Lösungen für die Öl- und Gasindustrie bis hin zu Produkten und Lösungen für die Erzeugung, Übertragung und Verteilung elektrischer Energie. Dadurch hat der Energy-Sektor weltweit als einziger Hersteller das komplette Know-how entlang der gesamten Energieumwandlungskette. Der Sektor umfasst im Wesentlichen die Geschäftsaktivitäten der ehemaligen Bereiche Power Generation (PG), Power Transmission and Distribution (PTD). Durch die Zusammenlegung ergeben sich vor allem auf der Vertriebsseite neue Chancen, beispielsweise zum Cross-Selling. Durch ein dichteres Dienstleistungsnetz rückt der Service noch näher an den Kunden heran.

Der Healthcare-Sector steht für innovative Produkte und Komplettlösungen sowie Dienst- und Beratungsleistungen im Gesundheitswesen. Der Sector umfasst den ehemaligen Siemens-Bereich Medical Solutions. Nach den Zukäufen von DPC, Bayer Diagnostics und Dade Behring ist Siemens der erste voll integrierte Diagnostikanbieter der Welt. Siemens Healthcare bietet seinen Kunden damit ein einzigartiges und umfassendes Portfolio medizinischer Lösungen, das die gesamte Wertschöpfungskette von medizinischer Bildgebung, Labordiagnostik und klinischer IT aus einer Hand umfasst.

Die bundesweiten Service- und Vertriebsaktivitäten von Siemens sind seit 2004 in einer regionalen Organisation mit Sitz in Berlin gebündelt. Ihre rund 14.000 Mitarbeiter beraten den Kunden aus einer Hand zum gesamten Leistungsspektrum von Siemens, flächendeckend in sieben Regionen.

Karriere:

Hochschulabsolventen
Technologien bringen uns auf der Suche nach Antworten weiter. Für motivierte und engagierte Talente vorzugsweise aus den Bereichen Elektrotechnik, Informatik, Maschinenbau, Physik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen und Wirtschaftsinformatik eröffnen sich dabei spannende Perspektiven. Mit Einsatzmöglichkeiten im In- und Ausland. Je nachdem, wie Ihr Studiumabschluss und Ihre weiteren Ziele aussehen, aus welchem Fach Sie kommen und wohin Sie möchten, bieten wir Ihnen verschiedene Möglichkeiten, Ihre Wünsche in die Tat umzusetzen. Starten Sie Ihre Laufbahn mit uns. Zwei Wege stehen Ihnen für einen erfolgreichen Einstieg bei Siemens offen: Wählen Sie den Direkteinstieg oder entscheiden Sie sich für eines unserer Traineeprogramme.

Direkteinstieg
Sie haben erfolgreich Ihr Studium absolviert. Eine wichtige Etappe für Ihre berufliche Zukunft ist abgeschlossen. Jetzt möchten Sie im Beruf durchstarten.
Beim Direkteinstieg starten Sie mit einer gründlichen Einführung in Ihre Aufgaben und Ihr Arbeitsumfeld. Das fachliche und methodische Spezialwissen, das Ihr neuer Arbeitsplatz verlangt, wird Ihnen bei der Einarbeitung vermittelt. Dazu entwickeln wir für jeden neuen Mitarbeiter einen individuellen Plan mit ersten Aufgaben und organisierten Einarbeitungsmaßnahmen. Tätigkeiten und Fortschritte besprechen Sie regelmäßig mit Ihrer Führungskraft.

Siemens Traineeprogramme
Unsere Traineeprogramme bieten Ihnen ein ausgezeichnetes Sprungbrett für Ihre berufliche Laufbahn bei Siemens.Wir bieten Hochschulabsolventen die Möglichkeit, Siemens umfassend kennenzulernen und sich auf eine spätere Zielposition hin optimal vorzubereiten. Durch gezielte Trainings werden persönliche und Managementfähigkeiten weiterentwickelt.

Studenten
Siemens eröffnet engagierten und talentierten Studenten außergewöhnliche Möglichkeiten. So haben Sie die Chance, in ingenieurs- und wirtschaftswissenschaftlichen Bereichen praxisnahe Erfahrung zu sammeln. Während eines Praktikums, einer Werkstudententätigkeit oder im Rahmen einer Abschlussarbeit. Ganz gleich, ob Bachelor, Master, Diplom oder Promotion. Nebenbei können Sie wichtige Kontakte für eine spätere berufliche Laufbahn knüpfen und kommen Ihrer Karriere bei Siemens einen großen Schritt näher.

Schulabsolventen

Auch 2009 bieten wir Ihnen über 2.000 Top-Ausbildungs- und - Studiengänge. Wir bilden an über 50 Standorten in ganz Deutschland Schulabsolventen in verschiedenen Berufen aus.
 

Kontaktdaten:

Siemens Aktiengesellschaft
Wittelsbacherplatz 2
80333 München
Tel.: +49 89 636 00
Fax.: +49 89 636 52 000
E-Mail: contact@siemens.com
Internet: www.siemens.de

Quelle:Siemens Aktiengesellschaft

 

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